Manifestatsioon on protsess, kus keskendutakse teadlikult soovitud tulemuse saavutamisele läbi mõtete, uskumuste ja energiate suunamise.
Loe edasiSilt: töö
Vanga ja tema soovitused töö ja karjääri kohta
Kuigi Vanga ennustused ulatusid sageli poliitika ja maailma sündmuste valdkonda, jagas ta ka mitmeid soovitusi ja mõtteid töö ja karjääri kohta.
Loe edasiSinu raha number – mida räägib sinu sünnikuupäev rahaasjade kohta
Raha mängib meie elus olulist rolli, kuid kuidas me seda teenime, kulutame ja haldame, on palju sügavamalt seotud meie sünnikuupäevaga, kui esialgu arvata võiks.
Loe edasiParimad värvitoonid koduse kontori jaoks
Kodune kontor on muutunud paljude inimeste jaoks igapäevaelu lahutamatuks osaks. Õigete värvitoonide valimine mõjutab töö efektiivsust ja üldist meeleolu. Millised on värvitoonid, mis aitavad luua ideaalse koduse töökeskkonna?
Loe edasiTöö- ja eraelu tasakaal kodukontoris
Viimastel aastatel on kodukontor muutunud paljude töötajate jaoks tavapäraseks töökorralduseks. Samas toob kodukontoris töötamine kaasa ka väljakutseid, eriti töö- ja eraelu tasakaalu säilitamisel.
Loe edasiKuidas vähendada stressi igapäevaelus?
Stress on paratamatu osa meie igapäevaelust, kuid selle mõju saab vähendada, rakendades teatud strateegiaid ja tehnikaid.
Loe edasiKodukontori sisustamine: praktilised näpunäited
Kodukontorist on saanud paljude inimeste igapäevaelu lahutamatu osa, eriti just viimastel aastatel. Hea ja mugava kodukontori sisustamine on oluline, et tagada efektiivsus, mugavus, töötahe ja tervislik töökeskkond.
Loe edasiKõige võimekamad ja tahtejõulisemad tähemärgid tööalases elus
Astroloogias saab päris täpselt välja tuua need tähtkujud, kes on ametialaselt eriti võimekad ja tahtejõulised. Millised tähemärgid need need?
Loe edasiMilline on inimene, kes on sündinud 2. mail
Milline on 2. mail sündinud inimene? Milline on tema iseloom, millist tööd talle meeldib ja sobib teha, milline inimene on ta armuelus.
Loe edasiAnekdoot: konkurss raamatupidaja ametikohale
Üks firma kuulutas konkursi raamatupidaja ametikohale.
Vestlusel küsitakse kõikidelt kandidaatidelt ainult üht asja:
“Kui palju on 2 korda 2?”
Kõik tööotsijad vastavad, et 4, ja neile teatatakse kohe, et nad ei sobi.
Loe edasi